作為在Java行業(yè)摸爬滾打多年的老程序媛，我就站在我的角度給大家說說面試該咋準(zhǔn)備。
其實(shí)無(wú)論是Java還是python，又或者前端，面試只需要準(zhǔn)備好兩點(diǎn)就足以。
1.八股文
2.項(xiàng)目經(jīng)歷
一、八股文
關(guān)于八股文，不用多說，面試?yán)锩?0%的公司都會(huì)問，大家各自準(zhǔn)備。
有些人可能覺得八股文那么多，我都背也不一定考，但是你記著，不背你一定不會(huì)，背了你只是可能不會(huì)。
正常準(zhǔn)備的時(shí)候，如果覺得八股文范圍太寬，也可以多渠道收集面試經(jīng)驗(yàn)貼，把用人單位經(jīng)常會(huì)問的問題進(jìn)行重點(diǎn)復(fù)習(xí)，同時(shí)也可以根據(jù)網(wǎng)上現(xiàn)有的帖子總結(jié)出比較合適的問題解答邏輯。
無(wú)論是八股文還是面試經(jīng)，二者一定要有一個(gè)準(zhǔn)備，最好兩個(gè)都有。
二、項(xiàng)目經(jīng)歷
我先說一下，我在面試的時(shí)候常用的一個(gè)邏輯和詢問思路。
一般情況，我都會(huì)順著簡(jiǎn)歷上的項(xiàng)目經(jīng)歷往下挖，有什么就會(huì)去問什么。
你說項(xiàng)目中用了某個(gè)鎖，我就會(huì)問這個(gè)鎖具體怎么用;
你說了怎么用之后，我就會(huì)繼續(xù)問對(duì)其他的有啥影響;
你說了影響，我就會(huì)再往下問為啥選了這種同步機(jī)制而沒有用其他的機(jī)制;
你說了原因之后，我就會(huì)繼續(xù)問深層次的原理和其他東西
…………
按照這個(gè)步子下來，我基本能夠篩出三類人：一類是只會(huì)寫簡(jiǎn)歷的騙子，一類是其他領(lǐng)域的才子，另一類是我想要的人。
不過在實(shí)際面試的過程中，真的能夠一路順利下來的程序員幾乎很少，到了最后階段基本就是各顯神通了~
晚上關(guān)于面試的問題有很多，個(gè)人覺得無(wú)論文章數(shù)據(jù)有多好，評(píng)論有多高，最終都要回到最本質(zhì)的問題上去，這種本質(zhì)問題也往往有一定的蹤跡可尋。
把自己寫的東西搞明白，順著最表層的東西一層一層往下推都能夠找到面試時(shí)最有可能被深挖的點(diǎn)，能夠做到這一步，無(wú)論你實(shí)力如何，都能夠給面試官留下比較好的印象，即便后期因?yàn)橐恍┢渌麊栴}沒有入職，也有可能被推到其他匹配度較高的崗位上去。
還有一點(diǎn)，要想獲得更多的機(jī)會(huì)，一定要把自己跟崗位jd進(jìn)行對(duì)齊，如果匹配度較低對(duì)后期面試也會(huì)不利，因?yàn)楹?jiǎn)歷說到底都是用人部門對(duì)你第一印象形成的關(guān)鍵。
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